Зустріч з роботодавцями...
Сьогодні реалізація низки діючих активних програм Державної служби зайнятості - це чимала фінансова підтримка для бізнесу в Україні, сприяння зайнятості та підтримка конкурентоспроможності на ринку праці окремих категорій громадян.
Про популяризацію таких програм фахівці відділу взаємодії з роботодавцями Монастирищенського управління Уманської філії Черкаського обласного центру зайнятості інформували роботодавців.
Під час зустрічей обговорено питання щодо отримання мікрогрантів/грантів на розвиток власного бізнесу, зокрема для дружин/чоловіків ветеранів на суму від 250 до 1млн. грн.
Увагу роботодавців звернули і на низку компенсаційних програм, умови їх отримання, розмір та тривалість виплати.
Зокрема, можливості покриття витрат на оплату праці за працевлаштування:
- внутрішньо переміщених осіб;
-учасників бойових дій;
-молоді (віком до 25 років, які сумарно мають страховий стаж не більше 12 місяців; віком до 35 років на перше робоче місце;
-звільнених із строкової військової або альтернативної (невійськової) служби – на перше робоче місце).
Компенсації за працевлаштування громадян, яким до настання права на пенсію за віком залишилось не більше 10 та 5 років
Нова Програма, яка надає можливості компенсувати роботодавцям фактичні витрат на облаштування робочого місця працевлаштованих осіб з інвалідністю ІІ групи – 10 розмірів мінімальної заробітної плати, для осіб з І групою інвалідності – 15 розмірів мінімальної заробітної плати.
Детальніше про послуги на нашому сайті: chk.dcz.gov.ua
Тримаємо курс на тісну співпрацю та плідну роботу з підприємцями регіону.
